分類彙整: 職場

專業經理人如何吃頭路?

容易的事物有助於理解,因為它讓人有感到親切;簡單的事物容易讓人遵從,因為它讓人容易得到努力的成效。專業經理人運用易簡之理來處事及待人,可以創造可長可久的價值,以成就德業用來領導與管理眾人。 閱讀全文

分類: 佛法, 問題解決, 思考, 易經思維, 生活感觸, 組織, 職場, 領導 | 發佈留言

總是要到驗收前才發現程式有問題?

對於開發者而言,總是要到驗收前才發現程式有問題可真是可怕的夢魘呀。然而,這樣的現象為什麼老是一而再,再而三地發生,到底是什麼地方出了問題呢? 閱讀全文

分類: CNet/ZDNet, 品質文化, 問題解決, 專案團隊, 專案監控, 專案風險, 思考, 溝通, 職場, 軟體審查, 開發流程 | 3 則留言

創業者的膽識

真正敢面對未來的不確定性,有勇氣向困難挑戰,並具有突破困境智慧的創業者,才能成就自己的不凡,同人認為,創業成功最重要關鍵在於創業者是否具備足夠的膽識吧。 閱讀全文

分類: 思考, 生活感觸, 策略, 職場, 行銷 | 2 則留言

成就自己的不凡

在日常生活中,我們對生活、工作、乃至於家庭都會希望能按照我們的理想去生活,然而實際上卻常因為某些因素,讓我們不去實現我們認為我們該做的事。是理想不切實際,還是我們從來就沒有勇氣去實踐理想?雖然前者的可能性不能說沒有,然而,如果未曾親身體驗經歷自己的理念與想法,為何我們會知道它不切實際呢? 閱讀全文

分類: 問題解決, 專案管理, 思考, 新時代, 生活感觸, 職場, 軟體開發, 閱讀 | 4 則留言

工作上的衝突、希望與轉念

莫齋在兩性戰國論壇中,對〈如何滿足加薪的願望〉的討論發表看法,她提到: 從另一個 … 閱讀全文

分類: 新時代, 溝通, 生活感觸, 管理, 組織, 職場, 衝突 | 發佈留言

加薪與能力的賽局

windlove 對同人所寫的〈如何滿足加薪的願望〉一文發表迴響。他覺得在台灣, … 閱讀全文

分類: 生活感觸, 策略, 管理, 系統思考, 組織, 職場 | 7 則留言